Hoppa till innehåll
Designsystem
Tillbaka till kunskapsbasen

Kalkylfaktorer - särskilda kalkylfaktorer

Kalkylfaktorer - särskilda kalkylfaktorer

1. Sjukfrånvaro

Arbetsgivarens perspektiv

Kostnader att inkludera:

  • Sjuklön dag 2–14: 80 % av månadslönen

  • Sjuklön dag 15–90: 10 % av månadslönen (i vissa avtal)

  • Ersättare: kostnad för vikarie om sådan behövs under frånvaron

Samhällsperspektiv

  • Produktionsbortfall värderas med samma timkostnad som arbetstid

  • Justeras efter sysselsättningsgrad i befolkningen

Källor:

  • Försäkringskassan (regelverk om sjuklön)

  • IHE Rapport 2020:4

2. Personalomsättning

Kostnadskomponenter:

  • Finansiella kostnader: rekrytering, annonsering, vikarier

  • Omfördelningskostnader: introduktion, utbildning, inskolning

  • Kvalitetskostnader: förlorad kunskap, risk för misstag, påverkan på arbetsmiljö

Överslagsmetod

Ett vanligt nyckeltal är:

Personalomsättning = månadskostnad * 9

(intervall i studier: tre månadslöner till två årslöner)

Om en kalkylfaktor används i en analys bör det dokumenteras i fältet Källa i Excelmallen.